Budoucnost práce – postavte ji na talentech, kompetencích a nových technologiích
Zóna B
- Budoucnost práce jako období nejistot, příležitostí a změn.
- Propojení hlubší znalostí talentů svých zaměstnanců, jejich klíčových kompetencí a nových technologií dá Vám a Vaší firmě náskok i v době změn.
- 3 kroky, které můžete udělat jako HR pro sebe a pro svou firmu, abyste byli relevantní na trhu i za 5 let.