Firemní kultura? HR v hlavní roli!
Zóna A
- jak může HR ovlivnit firemní kulturu na úrovni jednotlivců, týmů a celé firmy
- jaké kompetence k tomu HR zaměstnanci potřebují
- jakou rolu hraje PEX (zaměstnanecká zkušenost) a interní komunikace
- jak měříme v T-Mobile, zda jsme úspěšní